דרושים בתעשיה - לוח דרושים לעולם התוכן, דיגיטל, קריאיטיב והפקה
רכישת מודעה: ממלא/ת מקום סמנכ"ל/ית טלוויזיה לתאגיד השידור הישראלי
מודעה מספר: 73869 | תאריך פרסום: 01-02-2026ממלא/ת מקום סמנכ"ל/ית טלוויזיה לתאגיד השידור הישראלי
מודעה מספר: 73869 | תאריך פרסום: 01-02-2026תחומי המשרה:
אנשי תוכן - טלוויזיה וקולנוע - עורכ/ת תוכןאנשי תוכן - טלוויזיה וקולנוע - במאי/ת - יוצר/ת וידאו
תשלום צפוי: לא מעוניינים לפרט
תקופת הפרוייקט: אחר
נראה שזה בול בשבילך?
קדימה, לפנייה למשרה כדי לפנות צריך רק להתחבר לכרטיסך או להרשם חינם
קדימה, לפנייה למשרה כדי לפנות צריך רק להתחבר לכרטיסך או להרשם חינם
פרטים
אחריות כוללת לניהול חטיבת הטלוויזיה של "כאן" והערוצים: כאן 11, מכאן וכאן חינוכית.
אחריות על רכש הפקות מקור מקומיות ורכש תוכן, בכלל זה ניהול הליכי קול קורא ליצירה מקומית ועוד.
אחריות לתקציב הפקות מקור בהתאם לחוק ולניהול תקציב החטיבה.
ניהול לוחות השידורים בערוצי הטלוויזיה של התאגיד.
שותפ/ה בקביעת מדיניות התאגיד בתחומי תפקידו.
ייצוג התאגיד בנושאים שבאחריותו בפורומים שונים בארגון ומחוצה לו.
כל תפקיד נוסף שיוטל על-ידי המנכ"ל במסגרת כישוריו.
ההעסקה במשרה מלאה.
הליך זה מיועד לאיוש ממלא מקום לתפקיד. מינוי סמנכ"ל קבוע יעשה בהליך איתור לאחר כינוס מועצת התאגיד ואישורה - לפי סעיף 52 (ב)(1) לחוק השידור הציבורי הישראלי, תשע"ד-2014.
*משרה זו הינה משרה זמנית בהתאם לנוהל מינוי ממלא מקום, בעל התפקיד יתמנה לתקופה שלא תעלה על 12 חודשים.
הגיוס למשרה פטור ממכרז - בחירת המועמד תיעשה על בסיס שיקולים עניינים ומקצועיים וללא משוא פנים. התאגיד אינו מתחייב לזמן לראיון מי מהפונים. לא תישלח הודעה כלשהי למועמדים/ות שהגישו מועמדות למשרה, למעט אם הוחלט לזמנם לראיון.
אתר העבודה: ירושלים או אור יהודה. תיתכן הגעה לאתרים נוספים, לפי צורך.
מועד אחרון להגשת מועמדות: 8.2.2026
אחריות על רכש הפקות מקור מקומיות ורכש תוכן, בכלל זה ניהול הליכי קול קורא ליצירה מקומית ועוד.
אחריות לתקציב הפקות מקור בהתאם לחוק ולניהול תקציב החטיבה.
ניהול לוחות השידורים בערוצי הטלוויזיה של התאגיד.
שותפ/ה בקביעת מדיניות התאגיד בתחומי תפקידו.
ייצוג התאגיד בנושאים שבאחריותו בפורומים שונים בארגון ומחוצה לו.
כל תפקיד נוסף שיוטל על-ידי המנכ"ל במסגרת כישוריו.
ההעסקה במשרה מלאה.
הליך זה מיועד לאיוש ממלא מקום לתפקיד. מינוי סמנכ"ל קבוע יעשה בהליך איתור לאחר כינוס מועצת התאגיד ואישורה - לפי סעיף 52 (ב)(1) לחוק השידור הציבורי הישראלי, תשע"ד-2014.
*משרה זו הינה משרה זמנית בהתאם לנוהל מינוי ממלא מקום, בעל התפקיד יתמנה לתקופה שלא תעלה על 12 חודשים.
הגיוס למשרה פטור ממכרז - בחירת המועמד תיעשה על בסיס שיקולים עניינים ומקצועיים וללא משוא פנים. התאגיד אינו מתחייב לזמן לראיון מי מהפונים. לא תישלח הודעה כלשהי למועמדים/ות שהגישו מועמדות למשרה, למעט אם הוחלט לזמנם לראיון.
אתר העבודה: ירושלים או אור יהודה. תיתכן הגעה לאתרים נוספים, לפי צורך.
מועד אחרון להגשת מועמדות: 8.2.2026
דרישות
תנאי סף:
- 7 שנות ניסיון בתפקיד ניהולי בכיר בארגון בתחום הטלוויזיה בעל תקציב שנתי של 20 מיליון ש"ח לפחות.
- 3 שנות ניסיון בניהול ישיר (או כעורך/ת ראשי/ת) של לפחות 5 עובדים (לא כולל פרילנסרים ועובדי קבלן).
תנאים המהווים יתרון:
- ניסיון ביצירה דוקומנטרית ו/ או דרמטית ו/ או ילדים ונוער לטלוויזיה.
- ניסיון בהפקת תוכן טלוויזיוני בישראל.
- ניסיון בעבודה בגוף ציבורי.
- ניסיון בתחום המדיה הדיגיטלית.
- ניסיון במכירת תוכן משודר.
- 7 שנות ניסיון בתפקיד ניהולי בכיר בארגון בתחום הטלוויזיה בעל תקציב שנתי של 20 מיליון ש"ח לפחות.
- 3 שנות ניסיון בניהול ישיר (או כעורך/ת ראשי/ת) של לפחות 5 עובדים (לא כולל פרילנסרים ועובדי קבלן).
תנאים המהווים יתרון:
- ניסיון ביצירה דוקומנטרית ו/ או דרמטית ו/ או ילדים ונוער לטלוויזיה.
- ניסיון בהפקת תוכן טלוויזיוני בישראל.
- ניסיון בעבודה בגוף ציבורי.
- ניסיון בתחום המדיה הדיגיטלית.
- ניסיון במכירת תוכן משודר.
משרות נוספות בתחום
הצטרפו לקהילה המקצועית של התעשיה
קבלו משרות ופרויקטים רלוונטיים
למייל שלכם, וצרו פרופיל
שווה ומנצנץ.
מי שמחפש, ימצא אתכם כאן.
למייל שלכם, וצרו פרופיל
שווה ומנצנץ.
מי שמחפש, ימצא אתכם כאן.

למשוב על ההודעה





